第532章 风哥也要升官发财（第1页）

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风哥也要升官发财？（风哥也要升官发财？（第22页）这个花费了十几分钟的时间才找到问题所在。其他的，也是如此往复。……“开会了！”部门群里忽然有人发了一条所有人的消息。顾风看了眼开会儿时间。十点钟的。他把手头上的事项保存好之后，起身走向会议室。吴磊也站了起来，跟在顾风身边一起走。“什么会啊？事先也没通知。”“不知道，去了就知道了。”会议室一张长桌，坐了十几个人。技术部两个小组的组长以及骨干成员都已经到齐了，产品部过来了几个同事。投影幕布上打开了一个ppt，封面上写着项目的代号以及甲方公司的logo。部门主管站在投影幕前，手里拿着遥控笔，神情十分认真。“人齐了吧，那我长话短说。”他翻到第二页，上面是一份项目概要。“公司刚接了个大单。”“具体内容我就不展开了，简单来说就是给某集团做一套定制化的数据中台，包含前后端、移动端、bi看板，全链路。”会议室里顿时安静。随后就有人发出小声的嘶鸣。“全链路？”“是的，全链路！”部门主管翻到下一页。“甲方给出的排期为两个半月，第一阶段交付时间为春节之前。”这下不止一个人倒吸凉气了。两个半月做全链路数据中台？春节前交第一阶段？这活儿量不小啊！部门主管也猜到了大家心里打的什么主意。于是他向前迈了一步，声音低沉的说道。“我知道时间紧，但我把话说在前面，这个项目要是做成了，公司今年的营业指标直接上一个台阶！”“指标上去了意味着什么，大家心里有数。”“年终奖也好，晋升名额也好，都会跟着提！”会议室的气氛瞬间腾飞。顾风旁边的吴磊直接眼冒金光。他们旁边的几个程序员互相看了一眼，脸上的疲惫瞬间被小钱钱冲淡了。升官发财这四个字，对于打工者来说就是最好的兴奋剂！周哥接着讲了项目分工和排期。技术部按照两个小组来完成不同的模块。组长负责总体协调工作，骨干人员担任主要负责人，其他成员根据自己的特长去完成各自的任务。顾风一边听一边在笔记本上记录重点。他所负责的是后端核心服务模块，工作量很大。

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